Regres Expert

Voor onze regresafdeling zoeken wij een ervaren Regres Expert met kennis van aansprakelijkheid voor het behandelen van Property- en Letselregresdossiers. In deze functie beoordeel je complexe schadedossiers en draag je zorg voor een zorgvuldige en resultaatgerichte afhandeling van regreszaken.

Regres Expert (32 – 40 uur)

De rol van regresexpert

Als Regres Expert ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig uitvoeren van regresopdrachten. Je hebt intensief contact met onze schade-experts over deze opdrachten en de voortgang hiervan en hebt veelvuldig contact met verzekeraars, makelaars, advocaten en klanten. Hiernaast:

• Zorg je dat de regresopdrachten worden uitgevoerd in lijn met de eisen en wensen van de betrokken partijen;
• Beoordeel je regresmogelijkheden in schadedossiers en adviseert en ondersteunt de experts, claims handlers en opdrachtgevers;
• Draag je zorg voor de gehele regresvoering, van aansprakelijkstelling tot en met de financiële afwikkeling;
• Bewaak je actief de verjaringstermijnen in de regresdossiers;
• Ben je volledig verantwoordelijk voor de voortgang en kwaliteit van de regresdossiers;
• Onderhoud je contact met huidige en potentiële opdrachtgevers en signaleer je commerciële kansen.

De Sedgwick TPA-cultuur

Binnen Sedgwick TPA werken we met aandacht voor mensen, klanten en kwaliteit. We organiseren het werk effectief en efficiënt, zodat collega’s weten waar ze aan toe zijn en ruimte krijgen om verantwoordelijkheid te nemen. We stimuleren ontwikkeling en zoeken actief de verbinding met elkaar, juist in de dagelijkse praktijk.

Herken jij jezelf?

• Je werkt nauwkeurig en voelt je verantwoordelijk voor een zorgvuldige en correcte behandeling van regresdossiers.
• Je bent analytisch, beoordeelt complexe aansprakelijkheidsvraagstukken en brengt regresmogelijkheden helder in kaart.
• Je bewaakt de kwaliteit en voortgang van dossiers en houdt daarbij rekening met verjaringstermijnen en financiële belangen.
• Je communiceert overtuigend, onderhandelt zorgvuldig en werkt prettig samen met opdrachtgevers en andere betrokken partijen.

Wat breng jij mee?

Je hebt kennis en ervaring op het gebied van claims handling/regres op het gebied van aansprakelijkheid, property en letsel. Je vindt het leuk om met meerdere partijen te schakelen en bent communicatief sterk. Ook zien wij graag:

• Een afgeronde juridische WO-opleiding;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
• Goede onderhandelingsvaardigheden;
• Pro-activiteit, resultaatgerichtheid, flexibiliteit en nauwkeurigheid.

Wat bieden wij jou?

Als Regres Expert kom je te werken in een gespecialiseerd team met een breed aandachtsgebied. Je hebt daardoor veel contact met collega’s van diverse afdelingen.

• Een verantwoordelijke rol binnen een deskundig team;
• Ruimte om mee te bouwen aan de verdere ontwikkeling en de dienstverlening van Sedgwick TPA;
• Een werkomgeving waarin samenwerking, vertrouwen en professionele groei belangrijk zijn;
• Een marktconform salaris en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden;
• Jaarlijks 28 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband, met de mogelijkheid om voordelig extra dagen bij te kopen;
• 8% vakantiegeld, een feestdagentoeslag, een thuiswerkvergoeding en een pensioenregeling met een geringe eigen bijdrage;
• Interne en externe opleidingen via de Sedgwick University;
• Een actieve personeelsvereniging;
• Lunch & Learn sessies;
• Toegang tot een coach en budgetcoach.

Over Sedgwick

Sedgwick is een internationale organisatie en markleider op gebied van schade-expertise en schadebehandeling. In Nederland zijn we al ruim 100 jaar actief als schade-expertisebureau op alle mogelijke gebieden. Jouw 33.000 nieuwe collega’s in 82 landen vertegenwoordigen verschillende achtergronden en culturen en werken vanuit de filosofie “Together we thrive”.

De afdeling

Sedgwick TPA is specialist op het gebied van Claims Management en Regres Services en is onderdeel van Sedgwick, dé expert op het gebied van schadelast- en risicobeheersing. In Nederland behandeld Sedgwick TPA uiteenlopende schades voor verschillende opdrachtgevers. Het team is jong, ambitieus en er heerst een positieve, collegiale sfeer.

Onze regresafdeling is een relatief klein team waar alle soorten regreszaken door juridische specialisten worden behandeld. Dit kan gaan over het verhalen van schades aan gebouwen op een WAM-verzekering, brandschades als gevolg van werkzaamheden op de verantwoordelijke aannemer, letselschades op de verantwoordelijke aannemer, transportschades op het vervoersbedrijf, loonvorderingen op de WAM-verzekering etc.

Een pre-employment screening maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Voor de pre-employment screening maakt Sedgwick gebruik van open bronnen, waaronder social media.