Junior toezichthouder verslaggeving
Doorgrond complexe verslaggeving van beursgenoteerde ondernemingen en draag bij aan effectief toezicht
Over de functie
Als junior toezichthouder verslaggeving werk je aan het toezicht op beursgenoteerde ondernemingen. Je duikt in complexe en omvangrijke verslaggeving en leert hoe je financiële en niet financiële informatie moet analyseren om risico’s, prestaties en transparantie van ondernemingen te beoordelen.
Je verdiept je in verslaggevingsregels en ontwikkelt je tot een inhoudelijk sterke toezichthouder. Je voert onderzoeken uit naar complexe verslaggeving, leert belangen en risico’s zorgvuldig wegen en levert goed onderbouwde toezichtsoordelen. Daarnaast krijg je ruimte om mee te denken over de doorontwikkeling van het toezicht, bijvoorbeeld door het verbeteren van (AI) tools.
Een greep uit je werkzaamheden:
- Bijdragen aan onderzoeken naar de (jaar)verslaggeving van ondernemingen. Dit zijn zowel onderzoeken naar individuele ondernemingen als thematische onderzoeken, zoals onderzoek naar duurzaamheidsverslagen of kasstroomoverzichten.
- Bijdragen aan het ontwikkelen van risicoselectiemodellen en AI tools. Bijvoorbeeld voor selectie van jaarverslagen met een verhoogde foutkans. Hierbij werk je samen met bijvoorbeeld data-analisten.
- Ervaren verslaggevingsspecialisten ondersteunen bij hun werkzaamheden.
- Inhoudelijk contact onderhouden met instellingen en stakeholders.
Team en afdeling
Je werkt binnen het team Verslaggeving van de afdeling Kwaliteit Accountantscontrole en Verslaggeving, die bestaat uit circa 95 medewerkers. Het team Verslaggeving telt ongeveer 12 collega’s, van wie een groot deel beschikt over de RA titel. Je werkt dagelijks samen met ervaren verslaggevingsspecialisten. Daarnaast werk je ook samen met andere specialisten binnen en buiten de afdeling, zoals toezichthouders accountancy, data-analisten, beleidsadviseurs en juristen. Juist deze nauwe samenwerking en multidisciplinariteit zorgt voor effectief toezicht.
De deadline van deze vacature is 31 mei 2026. De vacature kan eerder worden gesloten zodra er voldoende kandidaten zijn.
Interesse?
Dit vragen we:
⭐ Een afgeronde wo-opleiding
⭐ Minimaal 2 jaar werkervaring.
⭐ Affiniteit of sterke interesse in financiële (IFRS) en/of duurzaamheidsverslaggeving (ESRS, CSRD, ESG, etc.). Het is een sterke pre als je beschikt over relevante werkervaring.
⭐ Ervaring in het doen van (wetenschappelijke) onderzoeken en/of gebruik van AI is een pre.
⭐ Analytisch denkvermogen: je doorgrondt complexe dossiers snel en weet hoofd- van bijzaken te onderscheiden.
⭐ Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel in woord als geschrift en weet effectief om te gaan met weerstand.
⭐Nieuwsgierigheid: je stelt vragen, onderzoekt en bent gedreven om nieuwe inzichten op te doen.
⭐ Eigenaarschap: je neemt verantwoordelijkheid voor je werkzaamheden en zorgt voor een proactieve uitvoering.
Wat wij bieden
📄 Je start met een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband
💰 Inschaling in schaal F, afhankelijk van je kennis en ervaring ontvang je een bruto jaarsalaris tussen €55.000 en €85.000 (36 uur, incl. 13e maand en vakantiegeld)
⏰ 36-urige werkweek, werkdagen in overleg (bijv. 4x9)
🌴 199,5 vakantie-uren per jaar (bovenop je standaard roostervrije dag)
💻 Een laptop en een smartphone
📚 Uitgebreide trainings- en opleidingsmogelijkheden
🚆 Volledige vergoeding van OV-reiskosten (2e klas)
🏡 Thuiswerkvergoeding voor thuiswerkdagen
💪 Bijdrage aan een sportschoolabonnement
🚲 Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een fiets- en deviceregeling en vergoeding voor je thuiswerkplek
Meer informatie?
Voor vragen over de vacature neem je contact op met Jay Oemardien via jay.oemardien@afm.nl of 06 46 81 13 67.
