careerguide.nl

Banken werken aan nieuw tuchtrecht na breuk met uitvoerder

Nieuws
25-09-2026
Pieter
Het bancaire tuchtrecht wordt opnieuw ingericht. Nadat Stichting Tuchtrecht Banken heeft besloten te stoppen met de uitvoering, werkt de Nederlandse Vereniging van Banken met haar leden aan een ‘Tuchtrecht 2.0’.

Aanleiding is een langer lopend verschil van inzicht tussen de Nederlandse Vereniging van Banken (NVB) en Stichting Tuchtrecht Banken (STB). De NVB had STB eerder in gebreke gesteld omdat er geen zittingen meer werden gehouden. STB heeft inmiddels de samenwerking opgezegd, maar hervat volgens de NVB voorlopig wel de zittingen. Omdat een beëindiging al in juni informeel was aangekondigd, werkt de bankenvereniging sinds deze zomer aan een opvolger. Daarbij moet volgens de NVB zorgvuldig worden omgegaan met lopende dossiers en de positie van melders en betrokken bankmedewerkers.

De vernieuwing moet vooral duidelijker maken waarvoor het bancaire tuchtrecht wel en niet is bedoeld. Centraal staat individueel verwijtbaar handelen van bankmedewerkers. Algemeen bankbeleid en bredere maatschappelijke discussies over de sector zouden er volgens de NVB niet onder moeten vallen, omdat daarop al door reguliere toezichthouders wordt toegezien. Daarnaast wil de vereniging komen tot een uniform meldingsbeleid, zodat banken mogelijke tuchtzaken op een vergelijkbare manier behandelen.

De discussie over vernieuwing speelt al langer. Na een evaluatie van de Rijksuniversiteit Groningen uit 2024 werkten NVB en STB twee jaar aan een aangepast tuchtreglement en meldingsbeleid. Binnen STB bleek uiteindelijk onvoldoende draagvlak voor het voorgestelde reglement. De banken staan daarmee voor de opgave een nieuw stelsel te organiseren dat voldoet aan hun wettelijke verplichting om een tuchtrechtelijke regeling voor medewerkers te hebben. Volgens de NVB moet het vernieuwde tuchtrecht uiteindelijk duidelijker, zorgvuldiger en toekomstbestendiger worden.

Dit is een samenvatting van het volledige artikel op site NVB.